Вилучення компаній з каталогу

При голосуванні ви помітили компанії, що з якоїсь причини вийшли з українського ринку і вже не працюють? Можливо, ви вважаєте що якісь компанії що приймають участь у голосуванні, не підходить для категорії «Кадрова та рекрутингова агенція»?

Будь ласка виберіть у списку компанії, що зникли з ринку, і вони будуть вилучені з каталогу після перевірки.
Щоби вибрати кілька компаній одночасно — натисніть та утримуйте клавішу CTRL.
      

Увага! Для об’єктивності картини результатів онлайн-голосування, нові учасники не додаються в каталог в останні місяці календарних кварталів, а також в останньому, 4-ому річному кварталі.

У разі підтвердження нового учасника, його фактичне додавання буде відкладено до наступного етапу голосування. Для прикладу, учасник підтверджений у березні (в останньому місяці першого річного кварталу) автоматичні з’явиться в голосуванні 1 квітня (у другому кварталі). Учасники, що були рекомендовані ближче до завершення року, з’являться в голосуванні тільки у наступному році.

Подробиці про рейтингове дослідження конкурсу «Фаворити Успіху» і про етапи рейтингового дослідження описано у методиці.

Коментарі(40)
всі підряд | позитивні | негативні
id175397-Игорь Макар Игорь Макар до Flaster
Мені здається, що так! Багато часу ви зможете зекономити таким чином і потрібна вам людина у команду відшукається набагато швидше. Просто у рекрутингової компанії є своя напрацьована стратегія в цих питаннях і у підборі спеціалістів вони використовують багато цікавих інструментів, про існування яких ми навіть не здогадуємось. Ост, почитайте, як відбувається пошук Engineering Manager itexpert.work/uk/directions/engineering-manager/ . Насправді набагато більше будете розуміти увесь цей процес.
Flaster Flaster
Колеги, а щоб знайти людину на посаду Engineering Manager це так само краще до рекрутингової компанії звертатись?
id176187-Ванда Юськив Ванда Юськив до Игорь Макар
Я тоже в этом уверена на все сто процентов. Если у руководителя той или иной компании есть цель – не просто подобрать персонал, а собрать полноценную сильную команду, обучать её и вместе идти к поставленным целям, то наверняка стоит обращаться в проверенное рекрутинговое агентство. Я лично имела опыт обращения в компанию Golden Staff, очень помогли! Эта компания сейчас одна из лучших не только в Киеве, но и по всей Украине. Кому интересно – подробнее узнать тут www.staff.ua/ru/events можно про календарь открытых мероприятий этой компании. Как раз будет шанс на одном из них побывать
id175397-Игорь Макар Игорь Макар
В такие компании однознанчо стоит обращаться
OksanaPetryk OksanaPetryk
Можу також порекомендувати hire.ua/ . Співпрацюємо вже не перший рік, все завжди чітко та надійно.
Лeoнид_Лacтoчкин Лeoнид_Лacтoчкин
Странно, что в вашем рейтинге нет очень сильного рекрутингового агентства bestheads.in.ua/ . Ребята нашли для нас бриллианты в ТОП менеджемент и закрыли полностью отдел продаж!
Відредаговано автором,
Skillers (*.13.125)
Нормальный рейтинг https://skillers.tech/ru
Михаил (*.213.248) позитивно висловлюється про Staff Service з телефону
Staff Service умеют работать быстро и качественно! Находясь в Китае, я не чувствовал никаких проблем в коммуникации. Успехов всему коллективу данной компании в будущем!
CнeжaнaДoбpaя CнeжaнaДoбpaя
Уже не один год сотрудничаем с рекрутинговым агентством, так как искали разработчиков и программистов на фирму. Опытный и приятный в общении it рекрутер indigo.co.ua/ поможет найти ответы на ваши вопросы, а также подберет подходящий квалифицированный персонал в вашу компанию.
id160639-Сергей Дмитров Сергей Дмитров
Нам с подбор SEO специалиста в компанию помогали в Sezzam sezzam.com.ua/ они же занимались и обучением и сопровождением
Vandi (*.39.0)
Обидно. что в какое сейчас кадровое агентство не придешь – все требуют высшее образование и даже если у тебя семь пядей во лбу – это никого не интересует, главное – наличие корочки. Кто столкнулся с такой же несправедливостью – могу подбодрить: сейчас можно купить диплом о высшем образовании с мокрыми печатями: diplomy1.ru/diploms
hrvb hrvb позитивно висловлюється про Golden Staff
Golden Staff – профессионально работают. Обращаемся к ним за помощью в подборе раз в пол года, но они всегда радуют отличными претендентами. Не тратят мое время, показывая большое количество кандидатов. 2-3, но таких, среди которых можно сделать выбор. Молодци
NatalkaD NatalkaD позитивно висловлюється про Manpower
сотрудничала с компанией Manpower. У ребят все точно, организованно, четко. Очень понравилось то, как они работают. Все официально. У меня приятные впечатления.
Kotya Kotya негативно висловлюється про Анкор
Анкор не перезвонил по статусу – очень непрофессионально(
або
Ви можете увійти за допомогою:
Увійти з Facebook Увійти з Google Увійти з ВКонтакті
За Проти
  

Achtung! Будь ласка, будьте ввічливі! Незважаючи на те, що модератори цього порталу вкрай демократичні, будь-які неетичні або грубі висловлювання, що ображають інших користувачів, можуть бути видалені. Також видалятиметься спам і публічні коментарі з приватними номерами телефонів.